Backoffice Medewerker Opleidingen & Academy

Ben jij iemand die energie krijgt van plannen, organiseren en het ondersteunen van de ontwikkeling van collega's? Vind je het leuk om veel contact te hebben met verschillende afdelingen én ervoor te zorgen dat alles achter de schermen soepel verloopt? Dan is deze functie als Opleidingscoördinator bij Royal A-ware in Lopik misschien precies wat je zoekt. Vanuit ons hoofdkantoor speel je een belangrijke rol in de groei en ontwikkeling van ruim 3.000 collega's.

Wat ga je doen?
Binnen het Academy-team zorg jij ervoor dat opleidingen, trainingen en ontwikkeltrajecten van begin tot eind goed geregeld zijn. Je houdt overzicht, schakelt met verschillende stakeholders en denkt actief mee over hoe we onze leerprocessen steeds slimmer kunnen organiseren.
Jouw werkzaamheden bestaan uit:
• Coördineren van trainingen en opleidingen;
• Beheren van het Learning Management Systeem;
• Ondersteunen van medewerkers en managers;
• Verzorgen van rapportages en certificeringen;
• Afstemmen met interne en externe opleiders;
• Verbeteren van leerprocessen en systemen.
Samen met drie collega's vorm je het Academy-team binnen HR Shared Service. Geen dag is hetzelfde. De ene dag organiseer je meerdere trainingen tegelijk, de andere dag werk je aan optimalisaties binnen het LMS of help je collega's verder met vragen over opleidingen en certificeringen.

Wie ben jij?
Je houdt van structuur, schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden en vindt het leuk om mensen verder te helpen. Daarbij werk je nauwkeurig, neem je verantwoordelijkheid en zie je snel waar processen slimmer kunnen.

Dit neem jij mee:
• MBO+ of HBO werk- en denkniveau;
• Ervaring in een coördinerende functie;
• Affiniteit met leren en ontwikkelen;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Goede digitale vaardigheden;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.
Voldoe je niet aan alle punten, maar krijg je wél energie van deze functie? Dan leren we je graag beter kennen. Bij een Academy draait het tenslotte ook om blijven leren.

Waar ga je werken?
Je werkt vanuit ons hoofdkantoor in Lopik. Hier vind je onder andere Finance, Legal, ESG, Communicatie, HR Shared Service en de directie. Met zo'n 80 collega's werken we iedere dag samen aan de verdere groei van Royal A-ware. De sfeer is informeel, betrokken en ondernemend. De lijnen zijn kort, beslissingen worden snel genomen en er is altijd ruimte voor een goed gesprek tijdens de gezamenlijke lunch in onze bedrijfskantine.
Royal A-ware is een internationaal familiebedrijf met meer dan 130 jaar historie. Met ruim 3.000 collega's produceren we dagverse zuivel, room, tapas, melkpoeder en kaas voor klanten in meer dan 100 landen. We blijven groeien, investeren in mensen en zoeken continu naar manieren om beter te worden.

Wat bieden wij?
• Passend salaris op basis van ervaring;
• Reiskostenvergoeding volgens regeling;
• 8% vakantietoeslag en 25 vrije dagen;
• Vakantiedagen bijkopen mogelijk;
• Goede pensioenregeling en fietsplan;
• Deelname aan vitaliteitsregeling;
• GoodHabitz voor gezin en medewerker;
• Actieve personeelsvereniging met evenementen.

Krijg jij energie van organiseren, samenwerken en ontwikkelen? Dan maken we graag kennis met je. Laat van je horen en ontdek hoe jij kunt bijdragen aan de groei van onze collega's én jezelf.

Wil je meer weten of direct solliciteren? Bel, app of mail gerust. Ik vertel je graag meer over deze functie en het team.
Jurjan van Slooten, 06 51 75 21 86 of Jurjan.van.slooten@royal-aware.com

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Royal A-ware accepteert voor deze vacature geen hulp van bureaus. Er is dan ook geen vergoeding verschuldigd indien een kandidaat wordt aangenomen, die ongevraagd aangeboden is.